現況報告書
 | 2024度 現況報告書 (2024-06-30 ・ 1761KB) |
| 2023度 現況報告書 (2023-06-30 ・ 1723KB) |
| 2022度 現況報告書 (2022-06-30 ・ 1719KB) |
| 2021年度 現況報告書 (2021-06-30 ・ 974KB) |
決算書類
| 2023年度計算書類 (2024-06-30 ・ 804KB) |
| 2022年度計算書類 (2023-06-30 ・ 546KB) |
| 2021年度計算書類 (2022-06-30 ・ 1437KB) |
| 2020年度計算書類 (2021-06-30 ・ 1167KB) |
定款
| 定款 2021.3.6 高槻市認可 (2021-03-30 ・ 527KB) |
役員報酬規程
| 役員報酬規程 (2021-07-01 ・ 120KB) |
女性の活躍に関する情報公開について
労働者に占める女性労働者の割合
| 女性労働者の割合 | |
| 全労働者 | 79.6％ |
| 正職員 | 74.4％ |
| パート・非常勤 | 83.9％ |
2024年4月1日現在
男女の賃金の差異
| 男性の賃金に対する女性の賃金の割合 | |
| 全労働者 | 77.3％ |
| 正職員 | 78.5％ |
| パート・非常勤 | 94.8％ |
対象期間：2023年度（2023年4月1日～2024年3月31日）
賃金：基本給、超過労働に対する報酬、賞与等を含み、退職手当を除く。
正職員：全職員
パート・有期契約職員：パートタイマー、嘱託を含み、派遣社員を除く。
正職員の所定労働時間（１日８時間）で換算した人員数を基に平均年間賃金を算出。
注釈・説明）
当法人では管理職における女性社員の割合（12.5％）が低いことと、男性の平均就労期間が11年0ヶ月と、女性の平均就労期間09年6ヶ月より長いため、男女の賃金格差が発生する要因となっ ている。
有給休暇取得率、月平均所定外労働時間、育児休業取得者数 2022年度
| 月平均所定外 労働時間 | 3.3時間 |
| 有給休暇の 平均取得日数 | 15日 |
育児休業取得者数 男性 | 出産者数 男性 | 育児休業取得者数 女性 | 出産者数 女性 |
| 2 | 2 | 4 | 4 |
法人情報
設立：1889年
業種 ：福祉業
所在地：大阪府高槻市宮之川原二丁目9番1号
事業内容 ：社会福祉事業
職員数 【女性】正規労働者数：122人／非正規労働者数：167人
【男性】正規労働者数：42人／非正規労働者数： 32人
※2024年4月1日時点。